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Le test MBTI, à l'instar des tests de personnalité traditionnels, permet de connaître la personnalité d'une personne. Il se base sur un questionnaire de 92 questions auxquelles le participant est appelé à répondre en une douzaine de minutes. Après la phase du questionnaire, le test se poursuit en une étape importante, celle de l'entretien. Ce dernier prend la forme d'un face à face entre le participant et un expert MBTI. Celui-ci se charge d'interpréter les résultats issus de l'étape du questionnaire, afin de déterminer la personnalité MBTI exacte du participant, en fonction de ses réponses. Le test connaît ainsi une première phase d' auto-évaluation et une seconde phase d'analyse des résultats et de détermination du profil MBTI. Il peut se réaliser en ligne sur les plateformes spécialisées dans les tests de personnalité. Cependant, de toutes les versions du test MBTI, celle du The Myers-Briggs Company est la plus fiable. En effet, cette compagnie est l'éditeur attitré et officiel du questionnaire MBTI.

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Comment savoir son type de personnalité? Passez ce test DISC gratuit pour recevoir un aperçu de votre personnalité et vos forces. En ne répondant qu'à 8 questions, vous recevrez assez d'information pour être surpris et vouloir en savoir davantage. Notre test DISC est gratuit et ne demande pas d'inscription. Ce test DISC gratuit vous offre un aperçu. Dans sa version complète, il est utilisé par les professionnels des ressources humaines et du développement de talent. Répondez aux questions pour connaître votre type de personnalité selon le modèle DISC. Comment passer le test DISC? Pour chaque affirmation ci-dessous, vous avez 4 choix possibles. Sélectionnez l'approche que vous adoptez le plus et celle que vous adoptez le moins. Lorsque vous abordez un problème, vous... le plus le moins Prenez le temps de bien faire les choses. Cherchez à coopérer et êtes systématique. Voulez des résultats rapides. Quels sont les 4 types de personnalité?

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Quelle est la couleur de votre personnalité? "Apprenez mieux à vous connaître pour mieux communiquer avec les autres" Avant d'accéder directement au questionnaire DISC et au tableau des correspondances quelques mots d'introduction concernant le modèle DISC. Pour communiquer plus efficacement avec les autres, cela commence par soi en identifiant son propre style comportemental et mode de communication privilégié. En comprenant les différentes dimensions de votre profil vous allez appréhender de manière positive vos forces, facteurs de motivations et aussi limites et axes de développement. OFFRE BLACK FRIDAY: FORMATION DISC Si vous souhaitez aller plus loin notre Formation en ligne CAPTIVER vous donne des clés de succès, via l'analyse comportementale, pour mieux communiquer, inspirer, négocier et manager. À l'issue de cette formation vous serez capable de détecter rapidement les 4 styles comportementaux et d'adapter votre communication quelque soit votre interlocuteur tout en faisant une bonne première impression grâce à votre maîtrise du non verbal.